Sistemas previsionales con enfoque de género
El martes 9 de mayo de 2023 se lanzó públicamente la convocatoria “Sistemas previsionales con enfoque de género: avances y retrocesos en América Latina y el Caribe”, impulsada de manera conjunta entre la Conferencia Interamericana de Seguridad Social (CISS) y el Consejo Latinoamericano de Ciencias Sociales (CLACSO).
Esta convocatoria de investigación busca poner en discusión los obstáculos que enfrentan gran parte de las mujeres de la región, para acceder a un beneficio previsional o pensión en la etapa de su vejez. Y es que, a pesar de haber desarrollado a lo largo de su vida la mayor parte del trabajo doméstico y de cuidados en sus hogares, al llegar a la vejez no suelen contar con los aportes o fondos necesarios para poder acceder a una pensión que les permita tener autonomía económica durante su vejez
Participaron del evento:
Vanessa Stoehr. Directora Ejecutiva de Proyectos e Investigación de la CISS
Pablo Vommaro. Director de Investigación de CLACSO
Lourdes Jiménez Brito. Investigadora en el área de cuidados y seguridad social de la CISS
Teresa Arteaga. Responsable de proyectos de la dirección de Investigación de CLACSO
Carlos Contreras Cruz. Investigador en actuaría de la CISS
Miguel Ángel Ramírez. Jefe de la División de Proyectos y Asistencia Técnica (CISS)
La Convocatoria busca poner en discusión los obstáculos a los que se enfrenta gran parte de las mujeres de la región, para acceder a un beneficio previsional o pensión en la etapa de su vejez. Y es que a pesar de haber desarrollado a lo largo de su vida la mayor parte del trabajo doméstico y de cuidados en sus hogares, al llegar a la vejez no suelen contar con los aportes o fondos necesarios para poder acceder a una pensión que les permita tener autonomía económica durante su vejez.
El objetivo general es analizar la relación entre la falta de acceso de las mujeres a una pensión y el trabajo de cuidados que realizan en el ámbito doméstico a lo largo de su ciclo vital.
Cierre de inscripción: 19 de junio de 2023
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